北师大项目“制度培训月”拉开序幕

北师大项目“制度培训月”拉开序幕

    为积极响应并执行一公局集团公司及公司最新修订并下发的各项规章制度，北师大项目将12月定为制度培训宣贯月。本次培训活动旨在通过系统学习集团公司、公司各项管理制度，提升职工工作能力，提高项目整体管理水平，强化项目与公司的对标结果。

        
    12月4日，北师大项目部组织召开“制度培训月”开班仪式。此次开班仪式由项目经理周海亮牵头，项目副总工韩宝力主持，项目部全体人员参加。
    开班仪式上，韩总分别就培训目的，培训内容与要求，培训计划，培训总结，培训考评等内容做了详细说明。并指出培训内容应包括但不局限于局、公司的各项制度，同时结合各部门对标要求，找出制度的重点要求进行宣贯。为了将制度培训落到实处，使每位员工真正掌握，各部门将单独编制考试试题进行现场测试。
    随后，周经理作为制度宣贯的开头人，将市场开发及人事制度对全体员工进行了宣贯，过程中，周经理结合自身的经历及员工的切身利益着重宣贯了市场开发的流程、员工薪资待遇、休假、考勤等内容。随着周经理对市场开发及人事制度的宣贯完毕，北师大项目制度培训月活动就此拉开了序幕。
    项目部将认真做好制度宣贯工作，带动提升和培养项目职工学用标准的工作意识，切实达到制度管人，流程做事目的，进而为强化公司基层执行能力贡献一份力量。（李翠红）