一公局集团组织2019年共青团工作会暨团干部培训班

4月11日，一公局集团2019年共青团工作会暨团干部培训班在北京世通国际大厦举行。一公局集团团委书记谢菲主持会议和培训。一公局集团团委委员、所属各单位团组织负责人，部分青年代表共计54人参加了此次会议和培训。

工作会进行了5项议程，听取了一公局集团团委2018年工作汇报，8家团组织负责人分别从共青团工作推送青年归属感、属地化探索、辅助人才开发、助推创新创效、团建助力项目高质量发展、团组织负责人的履职思考和实践、区域联动探索和实践等方面做了工作交流，宣布了一公局集团2018年度“五四”表彰推选和认定结果，宣贯了党建工作责任制和“千分制”考核共青团工作内容，审议了共青团工作考核办法和协作区管理两项制度。7个协作区分别进行了内部交流和沟通，并选派了代表进行协作共建发言。

培训班主要面向4个方面展开学习，一是学习了中国交建团委和一公局集团团委2019年度重点工作，二是学习了一公局集团共青团工作9项制度，三是学习了团组织换届流程，系统梳理了从团中央到一公局集团对团组织换届的要求，四是对与会代表提出的共青团和青年工作问题进行了现场答疑。

培训会上，一公局集团团委委员逐一发言，结合分管工作对从事共青团和青年工作进行了经验分享。

谢菲在总结发言中，建议新时代一公局集团共青团干部要处理好责与权、为与位、专与兼、点与面、定与变、远与近、横与纵、领与跟、内与外、行与形“十大关系”，要求大家强化思想引领、系统整合资源、破解主要矛盾、严格要求自身、贴心做好服务，为实现一公局集团高质量发展贡献青春力量。（一公局集团团委）