距离世通重工搬迁至重庆市永川区已整整3个月。这个1957年诞生于北京的老牌国企在新时代的引领下，借助成渝双城经济圈建设的东风，迈出了属地化发展最关键的一步，成为集团公司第3个顺利完成属地化搬迁的子公司。
自集团公司提出属地化、专业化发展战略以来，世通重工积极响应，逐步落实。2016年，中交世通（重庆）重工有限公司在重庆永川成功注册；2017年，钢结构壹级资质顺利就位；2019年，世通重工自主建设的重庆加工基地顺利投产；2020年承接的永川会展中心钢结构项目顺利实施。
作为一个具有63年厚重历史的企业，整体完成搬迁，并非易事。今年5月，世通重工正式启动了“落户”永川搬迁工作，先后召开3次党委会专题研究部署属地化搬迁事宜。强调坚持以人为本，充分考虑300多退休职工的后续服务保障事宜，充分考虑70多机关在岗职工属地化生活工作事宜，广泛开展民意调查、谈心谈话，听取职工心声，科学民主布局；坚持厉行节约，在重庆世通大厦具备入驻条件前，租赁临时办公、住宿场所，充分调研永川市场，深度对接当地政府部门，争取最大优惠，以最低成本创造良好办公生活环境；坚持安全有序，持续抓好新冠疫情防控，时刻保持高度警惕，做好自身防护，确保搬迁过程中人员和财产安全。前期准备就绪后，世通重工于7月21日召开集体动员会，7月28日人员、设备、资料等全部到达重庆加工基地过渡。9月16日，在机关办公大楼装修完毕后，机关全体正式搬迁至机关办公大楼，至此，世通重工开启了属地化发展的新征程。
属地化具体要怎么做？
搬迁之前世通重工的属地化发展处于谋思路、打基础、定计划的阶段。搬迁后的世通重工将坚定公司钢结构“专业化发展、差异化经营、多元化拓展、品牌化打造”的“四化”发展定位。深耕属地能力，凝聚共识、锚定方向，主动融入重庆城市发展，辐射西南区域，在属地化发展的新篇章里将专业化发展、品牌化建设的蓝图绘到底，助力集团公司区域化布局发展向善向好。
